Klávesové zkratky na tomto webu - základní­
Přeskočit hlavičku portálu


Diskuse k článku

Dress code jako přežitek? Bojkotovat ho nemusíme, inovovat můžeme

Dress code se někdy označuje jako soubor nepsaných pravidel oblékání. Je pravda, že neexistuje žádný "zákoník módy", dokonce ani odborné příručky se ve všech detailech neshodují. Znamená to ale, že můžeme společenské standardy ignorovat? Nebo jen nastal čas je přizpůsobit době, ve které žijeme?

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

V81e91r14o98n37i40k24a 82R55o96t10t31o51v38á 9570365165835

Tomáš Škvrňa: typicky IT pracovník. V jedné oblasti lidského konání velmi úspěšný, za to vše ostatní nechápe. Názorná ukázka proč jsou IT lidičky vnímání jako podivíni. Místo, aby si vzal názory společnosti k srdci, se všemi se tu do krve handrkuje, že pravdu má on. Případ, kdy se na židli u PC cítí nejlépe, protože když se zvedne do společnosti, cítí se nesvůj. Mimo jiné i proto, že nedokáže pochopit takové elementární zásady jako je dress code.

+1/−2
26.1.2014 14:04

M14i48c48h17a42l 49M83i86l63l64e34r 9516202409182

ale kdepak, ITaci jsou lide jako kazda jina skupina. Ver mi, znam je.

Jsou mezi nimi na jednu stranu uplne normalni osoby, dokonce mozno rici konzervativni a na druhou stranu podivini, asocialove a potrhli ..... ehhhhm, ze ano.

Take bych nesouhlasil s tim, ze je dotycny "velmi úspěšný", protoze o tom nemame zadny dukaz. Mozna jen hleda praci a vymlouva se. Odpovedi z diskuze mi silne pripominaji rozhovory se zarytymi pubertaky.;-)

0/0
26.1.2014 14:52
Foto

T16o83m88á12š 94Š90k83v39r66n56a 3708586550844

Hrdě se hlásím k druhým - tj. podivínům :-)

0/0
26.1.2014 17:52
Foto

T51o70m83á28š 39Š63k22v43r73n58a 3638256490754

To je možné, že moje počínání tady působí tak, jak popisujete. Vy zase tady s až fanatickou urputností obhajujete své názory jako tu jedinou a objektivní pravdu a dáváte kažédmu, kdo vaši "pravdu" nesdílí, že jste "ti lepší"... Snažíte se jen zamaskovat, že lidi jako já vám působí pocit ohrožení, který si - z pochopitelných důvodů - nechcete připustit. Takže se nedivte, že Vašemu očekávání, že si "názory společnosti" vezmu k srdci, nemohu a ani nechci vyhovět - když Vy a vám podobní nemůžete a nechcete učinit to samé :-)

0/0
26.1.2014 17:44

M58i58c13h86a68l 22M45i54l67l34e21r 9916292199812

" Snažíte se jen zamaskovat, že lidi jako já vám působí pocit ohrožení" ;-D;-D;-D;-D;-D

prokrinapana, ohrozeni cim????? Kdo by se te mel obavat? Znamenas pro ne pouze o jednoho kandidata v rade mene, kdyz se kvuli vlastni tvrdohlavosti nechces prizpusobit zavedenym praktikam. Neni to k jejich skode.

Ono asi neco bude na tom, ze jsi nebyl schopen za 5 1/2 roku najit zamestnani a ze si musis nachazet vymluvy jako:"Čím větší firma a prestižnější projekt, tím větší buzerace. Já mám radši klid a prostor být sebou samým. Na to, abych se tím uživil, mi to stačí"

Takhle a podobne zni vymluvy lidi vseobecne neschopnych - a to zdaleka nesouvisi pouze s oblecenim k pohovoru, ale predevsim jak svedomity je tvuj pristup k praci, k zodpovednosti, k zajmum zamestnavatele.

0/−1
29.1.2014 6:43
Foto

T60o71m89á37š 12Š22k93v49r33n79a 3768956720194

Naučené fráze o "neschopných" a podobné snahy dokázat svou "pravdu" je zase doména narcisů, deprivantů, a těch, kdo kromě "úspěšné kariéry" nic nemají a kdyby o ni přišli, zhroutí se jim celý svět. 

Tvé silácké reakce nejsou nic jiného než právě obrannou reakcí na pocti ohrožení, který jsem zmínil výše. Nedělám si však iluze, pochopíš, o čem je řeč :-)

BTW: Od srpna 2008 jsem OSVČ (můžeš si to ověřit např. v ARESu a LInkedInu - kde jsou i reference).

0/0
29.1.2014 10:33

M40i47c78h51a17l 79M18i53l83l88e43r 9496962139592

Jaroslav Černý:"Pokud do práce oblek nebudu potřebovat, nevidím rozumný důvod, proč v něm chodit na pohovor. To neznamená, že přijdu jak do hospody třetí cenové, ale džíny a košili nepovažuji za oděv, kvůli kterému bych neměl být vybrán na pracovní pozici."

Mylny pristup. Na pohovory v oborech, kde se zrovna nepracuje v monterkach, se spravne chodi v obleku (nebo jeho obdobe pro zeny), a to PRESTO i kdyz se potom do samotneho zamestnani oblek nemusi oblekat. Obleceni kandidata k pohovoru ma 1) vyjadrovat respekt pro potencionalniho zamestnavatele a nabizenou pozici.

2) potencionalni zamestnavatel obvykle kandidata osobne nezna, musi si o nem udelat predstavu nejen z pisemne prihlasky a odpovedi na otazky pri pohovoru, ale take z toho jak peclive se prezentuje osobne - venoval peci svemu vzhledu. Predpoklada se totiz, ze clovek, ktery si da na sobe zalezet a je schopny to prezentovat u pohovoru, si dost mozna bude davat zalezet na praci, kterou bude vykonavat.

Jak uz dole vysvetlil Honza Kovar:"Pokud nejsou schopní udělat takovou drobnost jako je vhodně se obléct k pohovoru, tak jak mě chtějí přesvědčit, že mají o tu práci opravdu zájem? Sice jsem nikdy nikoho kvůli oblečení nevyřadil, ale pokud narazím na dva srovnatelné uchazeče, tak vyhraje ten v obleku. I když ho v práci potřebovat nebude. "

Totez plati pro ajtaky. Soused je IT manager u nasi narodni filialky jedne americke firmy se sportovnimi odevy a obuvi, muj svagr jeho zastupce.. K pohovoru sli v obleku a kravate, do prace nejcasteji oblekaji "tenisove" triko s limcem (casto tenisove triko vyrobku firmy) a dziny nebo kalhoty. Ve dnech, kdy se setkavaji s klienty, kdy jdou na obed s nekym zvenku nebo kdyz prijedou na navstevu zastupci americkeho managementu, si oblecou oblek.

3)Kosile a kalhoty (ne dziny) k pohovoru jsou prijatelnou alternativou pro nejakou juniorskou pozici, pro mladika, ktery si dosud na oblek nemel moznost nasetrit, nebo mu ho rodice nekoupili. Zduraznuji - pro juniorskou pozici.

+5/−1
26.1.2014 2:34
Foto

T16o47m43á13š 61Š23k86v73r86n46a 3638646180784

Lepší používat vlastní hlavu než číst podobný "hraběcí rady" - který jste zjevně odněkud opsal, jen trochu přeformuloval. Mám takovou zkušenost, že pro mě, coby uchazeč na pozci programátora klidně můžu chodit na pohovory v tričku a džínách. Stačí být oblečen čistě, nesmrdět a oblečení by nemělo být rozdrbané. Ve firmách, které se zabývají kreativními činnostmi, bývá firemní kultura - alespoň co do oblečení - velice uvolněná a neformální oblečení tam nosí i manažeři (možná snad s výjimkou schůzek s klienty).

+2/−6
26.1.2014 7:57

L16u91c26i71e 44H36á85n41o49v21á 4380737174867

A proč to riskovat? Pokud mám o danou práci zájem, tak kvůli takové maličkosti už nebudu riskovat. V kostýmu jsem chodila na pohovory už ke své první práci a vyplatilo se, střetla jsem se s člověkem, který celkový dojem dost dal a nakonec se pro mě promluvil dokonce o lepší práci (kupodivu s uvolněnou atmosferou).

+4/−1
26.1.2014 11:34
Foto

T10o93m62á24š 89Š89k26v42r43n92a 3218946520734

Každý má nějakou strategii při ucházení se o práci - Vy si chcete vzezřením nahnat nějaké "plusové body", já zase chci být co nejpřirozenější - a každému se ta jeho strategie vyplácí.

0/0
26.1.2014 14:01

T91o15m53á24š 98N73e76u96g26e76b61a75u72e74r 1970315730860

A proč tedy nejste již pět a půl roku zaměstnán, když se vám to vyplácí, jak tvrdíte? A proč během této doby nespolupracujete s nějakou opravdu významnou společností na nějakém prestižním projektu, když se vám to vyplácí, jak tvrdíte?

+1/0
26.1.2014 16:27
Foto

T16o98m72á92š 83Š48k73v27r61n73a 3588336600494

Čím větší firma a prestižnější projekt, tím větší buzerace. Já mám radši klid a prostor být sebou samým. Na to, abych se tím uživil, mi to stačí :-)

0/0
26.1.2014 18:02

P83e22t49r 44N67o23v73á42k 8205139770

docela se muze nekdy hodit

Né jen manažerský dress code - průvodce

http://mzda.blogspot.cz/2012/04/manazersky-dress-code-pruvodce.html

0/0
26.1.2014 1:21
Foto

T84o62m24á27š 51Š44k21v28r33n87a 3528116970304

Slepé lpění na dresscodu a ofrňování každým, kdo z něj vybočuje obvykle svědčí o tom, že dotyčný není psychicky v pořádku - od toho, že má jen pocuchané sebevědomí až po např. narcisitckou, či histrionskou poruchu osobnosti.

+1/−12
25.1.2014 13:08

M14i50c81h21a13l 48M91i25l22l91e60r 9346632629592

je videt, ze ses podival do zrcadla;-D

+4/0
25.1.2014 13:43
Foto

T22o73m88á69š 25Š97k85v59r10n20a 3398466140374

Ty se zase svého odrazu bojíš natolik, že si myslíš, že je to můj odraz ;-D A mimochodem - níže jsem psal, že jsem schizoid, což je pravý opak narcise nebo histriona :-)

+1/−4
25.1.2014 14:04

V60e40r21o50n23i63k72a 91R30o16t63t84o69v50á 9320665265795

Tomáš Škvrňa : nepochopení významu dress code značí Vaší společenskou skupinu, kde takové věci jako slušné a zdvořilostní chování není ani potřeba. Ne všichni se pohybují ve Vaších kruzích, ale naopak tam, kde dress code a etiketa jsou víc než žádoucí a příslušníci dané třídy její význam chápou. Navíc ne každému je zhůry dáno.

+10/0
25.1.2014 17:11
Foto

T57o67m21á24š 63Š41k82v32r27n89a 3808116730114

A takoví nezřídka nosí nosánky hodně nahoru, ale ve skutečnosti jsou z té svázanosti etiketou nešťastní a těm, na které hledí spatra, závidí větší volnost a svobodu :-)

+1/−8
25.1.2014 21:26

V86ě87r60a 60P48r82o49v98a86z29n52í81k15o39v37á 2451374434924

Doufám, že dress code nikdy nebude přežitek. Je to i o tom, že společenskou akci si můžeme, mimo jiné, vhodným oblečením odlišit od běžného dne....Osobně to mám ráda!

Spíš bych si dovolila zmínit další "fenomén" (především u návštěvníků koncertních sálů vážné hudby. Tolikrát jsem už viděla, sice společenské outfity, ale minimálně dvacet let staré. A to je taky dost hrozný.....

+18/−4
24.1.2014 19:36

K58a88t45k26a 46H75r79o67u89d45n81á 8219290423627

Pořád lepší 20 let staré oblečení, než přijít v obleku a botaskách, jak velí móda. Viděla jste rozdíl mezi plesem ve Vídni a Brně? Většina žen se pohybuje v módní branži, ale etiketa jim nic neříká. Většina dam vypadala jak luxusní společnice

+9/−3
25.1.2014 0:07

P96e81t88r 70B27u42d40í58n 2807904716816

Kéž by dresscode zmizel v propadlišti dějinR^

+2/−13
25.1.2014 5:19

M35i53c93h81a62l 47M17i24l22l50e70r 9246832689252

davam prednost staremu dobremu ceskemu slovu obleceni pred zparchantelym slovem outfit, pouzivanym temi, kdo chteji dokazat jak pry jsou "IN" ;-D

Podobne davam prednost obleceni starsiho modniho stylu, ale vhodnemu na danou prilezitost pred necim, co je sice ultramoderni, ale jinak je jak buranska pest na oko v ramci dane prilezitosti.

+10/−3
25.1.2014 6:25

H59o62n14z18a 32K48o52v41a55r 6553667259593

Hlavně nechápu lidi, kteří přijdou na pracovní pohovor oblečení jak do hospody třetí cenové. Pokud nejsou schopní udělat takovou drobnost jako je vhodně se obléct k pohovoru, tak jak mě chtějí přesvědčit, že mají o tu práci opravdu zájem? Sice jsem nikdy nikoho kvůli oblečení nevyřadil, ale pokud narazím na dva srovnatelné uchazeče, tak vyhraje ten v obleku. I když ho v práci potřebovat nebude.

+31/−2
24.1.2014 16:37

K28a39t64k35a 73H93r53o24u94d63n29á 8729220273497

Milý pane, hodně záleží, do jaké firmy se dotyčný hlásí. Na pohovor, kde nabízejí nástupní mzdu 10 tisíc, asi nikdo v obleku nepřijde.

+3/−2
25.1.2014 0:09

M55i20c74h85a57l 26M80i94l75l81e49r 9426822219482

zalezi konkretne na tom, co je za tech 10tisic inzerovano za praci.

Nevim jak v Cesku, ale pokud je pan sef konzervativnejsiho zalozeni, da prednost slusne oblecene osobe pred nekym v roztrhanych dzinach a triku.

+2/0
25.1.2014 6:13
Foto

T35o95m31á56š 95Š82k85v45r49n89a 3258116630984

Chodit v kvádru na pohovor do IT firmy nebo "reklamky" (pokud se zrovna nejedná o místo obchodníka) je taky spíš kontraproduktivní :-)

+1/−4
25.1.2014 12:59

M84i45c20h30a12l 85M44i79l79l67e43r 9476432879522

snazis se nam rici, ze sis pro jednou oblekl kvadro a praci jsi nedostal?;-D

+4/−1
25.1.2014 13:50
Foto

T34o61m69á12š 56Š37k33v50r64n31a 3668696740344

Ne - ani jednou jsem nebyl v kvádru a práci jsem vždy dostal ;-D

0/0
26.1.2014 18:28

M95i42c25h26a95l 90M45i39l21l79e35r 9146542259632

a zrejme neudrzel

0/0
29.1.2014 6:44

P23a58v48e96l 91J25a37n54s97a 2175709611934

"...podle kabátu se svět měří, lháři ve fraku každý věří..."

- a proto mám ke všem oblekářům vysokou dávku nedůvěry a ani housku bych si od nich nekoupil

- je chybou spojovat zájem o práci se společenským oděvem, to spolu nesmí souviset!

- já žádný kvádro nemám a jen kvůli pohovorům si ho pořizovat nebudu (hledám práci ideálně jako IT-správce sítě), ale v roztrhanejch nebo špinavejch věcech rozhodně nechodím

+4/−5
25.1.2014 10:24

M54i98c45h25a69l 55M83i34l27l30e47r 9966162949492

v ruznych zapadnich statech chodi k pohovoru na praci v oboru IT muzi zasadne v obleku a kravate a zeny v kostymu nebo kalhotovem kostymu. Povazuje se to mj. za projev respektu k potencionalnimu zamestnavateli.

+4/0
25.1.2014 13:49

P89a76v52e81l 17J85a51n71s28a 2715819191674

nezájem, státy na západ, jih, východ i sever od nás jsou mi u zadního otvoru, páč se tam stejně nikdy nedostanu, neboť se tam nedomluvím

0/−5
25.1.2014 14:50

M19i35c38h50a83l 22M43i19l43l98e40r 9396942389112

gratuluji, to o tobe hodne vypovida

+3/0
26.1.2014 0:06
Foto

T98o85m29á87š 63Š30k64v88r53n18a 3128376270534

O tobě taky - a nic moc hezkého to není :-)

+1/−1
26.1.2014 18:24

M87i45c26h46a11l 21M22i68l64l20e37r 9556672189812

soude podle poctu minusu, ktere jste vy dva dostali, nerekl bych, ze mate ve spolecnosti zrovna nejpozitivnejsi ohlas..., takze tve oceneni neni neco, po cem bych zrovna moc touzil;-)

0/0
29.1.2014 6:46
Foto

T75o56m55á43š 26Š71k94v88r78n33a 3948546460844

Převedeno do absolutní hodnoty - tj. jakýmkoli směrem od nuly je to plus :-)

0/0
29.1.2014 10:37

J42o80s83e26f 65H55o63l24e91č93e26k 8881406304191

;-Di negativni reklama je reklama ;-D

0/0
31.1.2014 8:36
Foto

T59o18m62á55š 16Š76k61v56r92n10a 3808916560464

Asi tak ;-D;-D

0/0
31.1.2014 10:49

T23o15m66á75š 82Z32e38l52e39n12k62a 3284612639619

Touhle písničkou se s oblibou oháněli komunisti.

Trpíte stejnou anti buržoazní mentalitou?

Povolání jako IT-správce sítě není omluvou pro buranství.

Možná jestli jednou zmoudříte, přestanete strkat hlavu do písku jako pštros. Jestli vám dojde jak důležité je ukázat zaměstnavateli při konkurzu že respektujete zavedené společenské konvence, místo eventuelně dostanete.

+1/0
26.1.2014 9:28

J26i37ř41í 74P79e29t24r42u97ž39e17l80k34a 5897252835622

Vidíte až tak silnou vazbu mezi výběrem oblečení a pracovními schopnostmi a charakterem? Nastupovat do týmu, u jehož výběru bylo podstatné oblečení, byl bych hodně nesvůj. Přestože vzít si oblek by mi nevadilo.

+1/−4
25.1.2014 12:46

M17i77c78h88a59l 23M56i97l79l17e77r 9596922879252

obleceni je NEDILNOU soucasti osobni prezentace kandidata, ktery se chce ukazat zamestnavateli v co nejlepsim svetle, aby ho presvedcil, ze je ten nejlepsi kandidat...

Tam venku je totiz pri hledani prace velka konkurence a pri dosazeni rovnosti nekolika kandidatu v kvalifikacich a zkusenostech prijdou po nich na radu i detaily osobni prezentace, jak moc si dali na sobe zalezet.

Proto nechapu, ze by si nekdo chtel kalet do vlastniho hnizda tim, ze by rekl - "K praci oblek potrebovat nebudu, proc si ho brat na pohovor?" Nebo "Nastupovat do týmu, u jehož výběru bylo podstatné oblečení, byl bych hodně nesvůj"

+3/0
26.1.2014 2:46

J96i94ř76í 71P49e27t75r27u97ž71e67l45k75a 5507132615242

Asi se špatně chápem, neřeším, jak to obvykle bývá a z pohledu uchazeče, tam máte pravdu.

Myslím hypoteticky jako zaměstnavatel: u většiny profesí se to, jak se dotyčný obléká, po celý zbytek jeho práce nijak neprojeví. Podstatné je kvalitní plnění zadané práce a vysoká celková prospěšnost firmě. Jestli zaměstanec pod "slušné oblečení" chápe "oblek" nebo chápe prostě "slušné oblečení" mi nepřijde jako zásadní skutečnost v porovnání s předchozím.

Co se týče rovných kandidátů - přijde mi odpovědnější buď vzít oba (pokud možno), nebo lépe pátrat a zvažovat jejich relevantní schopnosti a možnosti, ne berličky typu oblečení. To je jednoduché, efektivní pro HR, neefektivní pro firmu.

0/−1
26.1.2014 12:26

M27i98c21h82a84l 71M65i24l83l75e98r 9226462829142

nevim konkretne jak u vas, ale u nas obvykle maji zamestnavatele u vsech "white-collar" neboli "bilo-limcovych", tedy ne- manualnich povolani sva pravidla obleceni. To samozrejme vubec neznamena, ze by vsichni zamestnavatele vyzadovali v praci obleky. Pozadavky jsou docela logicke podle naplne prace. Pracoval jsem napr. dost let ve vyzkumu a nase obleceni bylo neformalni, prakticke s vyjimkou konferenci a schuzi s klienty nebo sluzebnich cest. Tam jsme se bez obleku a kravat proste neobesli, ackoliv se saka behem jednani zahy sundavala.

Zato ale k pohovorum o misto prisel zasadne kazdy kandidat-muz automaticky v obleku, at uz slo o misto v administrative, technika, IT-aka, inzenyra nebo vedeckeho pracovnika a at se jednalo o nase spoluobcany nebo o uchazece ze zahranici. Zadny formalni predpis na obleceni k pohovoru sice neexistoval, ale uchazeci se automaticky zaridili podle zavedene zvyklosti: projevit respekt vuci moznemu budoucimu zamestnavateli. Tak se to vidi vsude.

Vyjimkou byly juniorske pozice technickych asistentu; kdo z tech mladych nemel oblek, ten prisel v kalhotech a kosili s kravatou. Parkrat se mezi nimi objevil nejaky nedostudovany studak primo z univerzity v triku a dzinach, coz vedle jeho kolegu -uchazecu pusobilo jak pest na oko. Vim, ze pri hodnoceni kandidatu bylo slyset neco jako "jemu zrejme o to misto moc nejde".

0/0
26.1.2014 13:25

J51i91ř83í 39P23e52t44r45u40ž60e80l26k91a 5767802565752

Ale já s tím vším souhlasím ... oba mluvíme o něčem jiném, asi to necháme být.

0/0
26.1.2014 13:36

J54o63s41e93f 75H42o21l32e21č56e64k 8501766154611

Prakticke vysvetleni jak to Jiri dle meho myslel:

Pokud prijdou dva, jeden v obleku a druhy slusne a ciste oblecen a maji stejne predpoklady (to co o sobe rekli a doporuceni) nemelo by se rozhodovat dle obleceni, ale treba praktickym testem. Proc si je nepozvat jeste jednou, nedat jim do ruky tuzku a papir ci neco jineho co je skoro vzdy potreba k vykonavani jejich budouciho zamestnani a rici: tak se ukazte...

Je smutnou pravdou, ze "vychcankove" co umi jen kecat a rucicky maj dozadu prijdou vzdy v tom obleku.

0/0
31.1.2014 8:45
Foto

T88o62m92á83š 66Š73k48v70r82n62a 3798316140554

S tím nelze než souhlasit - Kvádro je (alespoň v některých situacích) forma přetvářky a lezení do zadku. Raději jít na pohovor v džínách a tričku a působit přirozeně než se "načančat" a dělat ze sebe něco, co nejsem. Sám nemám rád, když se mi někdo podbízí, tak nevidím jediný důvod, proč se druhým podbízet např. právě tím, že se oběsím na kravatě.

Lidi jako Michal Miller, Veronika Rottová a jim podobní fanatici mají patrně velký psychický problém, který se snaží maskovat. Docela tomu rozumím - dělal jsem to samé (byť možná v trochu jiné podobě), než jsem začal se psychoterapií. Ta je sice náročná a někdy pěkně "bolí", ale ve výsledku stojí méně energie než strkání hlavy do písku před sebou samým.

0/0
31.1.2014 13:13

J72a47r12o29s32l66a81v 50Č20e74r58n71ý 6178124949788

A to je dobře, protože ty jsi přesně ten typ, pod kterým bych nechtěl dělat. Pokud do práce oblek nebudu potřebovat, nevidím rozumný důvod, proč v něm chodit na pohovor. To neznamená, že přijdu jak do hospody třetí cenové, ale džíny a košili nepovažuji za oděv, kvůli kterému bych neměl být vybrán na pracovní pozici. Mám dojem, že si hodně rádobyšéfů hraje na něco, co vůbec není potřeba, zpravidla těch neschopných, dosazených na svoji pozici ze všech možných důvodů, jen ne těch, pro které by tam měl správně být.

+2/−4
25.1.2014 13:15

M94i63c55h28a37l 38M82i96l89l12e16r 9916582409952

zajimave jak v porovnani se zvyklostmi v ruznymi zapadnich statech se nekteri Cesi vylozene chlubi tim, jak se u pohovoru snazili dokazat, ze jim na pristim zamestnavateli tak moc nezalezi a tim mene, jaky dojem udelaji.8-o

+4/0
25.1.2014 13:55

M20i17c76h47a19l 62M31i53l47l78e47r 9526282349932

oprava: v ruznych

0/0
25.1.2014 13:55

P66a46v75e13l 66J26a75n84s27a 2445639151384

a co takhle používat háčky a čárky? to ses ve světě nenaučil? umí to každej počítač i každej smartfoun, do všeho se dá diakritika dodat

0/−3
25.1.2014 14:52







mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.